内涵: 诚信、文雅、速达、团结、创新
使命：致力民族软件发展、推进人类文明进步
行动：做精产品、做深行业；重视提供完整的方案，重视建立长久的合作；早半步进入市场
经营方针：一流的产品、一流的服务、一流的形象
创始人寄语：愿以新意和诚意，服务于社会，取信于社会。
战略目标：产品化、专业化、全球化、规模化 经营方针：坚持经营效益、资产质量、员工发展三并举的方针，促进技术、产品、服务不断创新，
谋求公司稳健、持续、快速发展 人才方针：不拘一格用人才；以人为本、发挥团队优势 产品方针：发展自主品牌的嵌入式软件产品 技术方针：努力形成具有自主知识产权的核心技术 服务方针：一流的形象、一流的服务、一流的品质 营销方针：在直销的基础上努力发展分销 质量方针：向顾客提供技术精湛、运行稳定、符合顾客要求的软件产品和工程服务，使顾客满意
目标管理原则：事前制定目标明确，事中看着目标努力，事毕对照目标考核 客户至上原则：始终把客户的事情排在第一位 预算管理原则：年度编制预算，指标措施厘清；按月制订计划，月末严格考核。差价往上拉，费用
向下控；核算单位分小，团队职能加大 制度管理原则：完善管理制度，优化行为规范，办事遵遁程序，言行必有依据 民主集中制管理原则：立体化结构，层面式运作；独立思考，畅所欲言，集体讨论，集中决策；少
数服从多数，下级服从上级 归口管理原则：分工落实到部门，责任落实到人，每位员工都能找到对自己负责的人；指挥不越级，
沟通多渠道，横向不牵制，纵向保通达，每位员工都有自己确定的岗位和责任 例外管理原则：新事新办，特事特办，及时报告，上级拍板 精细管理原则：量力而行的经营发展方针，量入为出的费用控制原则，追求完美和投入产出的最佳
值；目标和制度量化，计划和方案周密，评审和检查严格，考核和奖惩透明，使每个
员工成为公司的主人 简当原则：行文汇报言简意赅，制度、规范简便易行；办事务求实效，决断迅速得当 反馈原则：信息及时、准确、完整收集；难点、特点、方案、结果事事必报
一：共同理念：诚信，文雅，速达，团结，创新 二：日事日毕，日清日高，讲效率，重质量 三：严格遵守各项规章制度，准时上班，不迟到，不早退 四：办公场所严禁上网做与工作无关的事，禁止上网游戏，下棋打牌 五：不打或少打私人电话，严禁私话闲聊 六：着装整洁，端庄，得体，不穿奇装异服，女士不穿超短裙，男士不穿无领无袖上衣 七：来人来电时，要礼貌待人
责任编辑：应艺 0571-56686677 [email protected]
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